为贯彻落实总行纪检监察工作部署，进一步做好党风廉政建设，根据分行纪检工作安排，4月29日下午，齐鲁银行青岛分行召开2025年上半年纪检监察联络员会议。分行纪委书记、各支行、分行各部门纪检联络员参加了会议。
会上，分行纪委书记于卫国带领全体纪检联络员学习了《济南市纪检监察干部日常行为负面清单》、《纪检监察干部网络行为十条禁令》、《山东省纪检监察干部网络行为“九不准”》、《中国共产党党员网络行为规范》，安排部署了违规网络行为清理整治工作；办公室重点宣讲了《齐鲁银行分支机构纪检联络员管理办法》、《齐鲁银行青岛分行2025年纪检监察工作实施细则》。
于书记结合年度纪检监察工作要点提出四方面工作要求：一是各单位纪检联络员要切实履行监督职责，坚持客观公正、实事求是的原则，及时发现并报告所在单位党员干部及人员的倾向性、苗头性问题。二是带头落实中央八项规定精神及其实施细则要求，做到自身正、自身硬、自身廉，同时督促党员干部树牢正确经营观、业绩观、风险观。三是牵头做好本单位清廉文化阵地建设，将清廉文化融入家园文化引领经营发展。四是运用监督执纪“第一种形态”，协助所在单位负责人抓好员工行为管理，多渠道排查员工8小时外工作、生活、思想情况，及时发现和处置风险隐患。
下一步，齐鲁银行青岛分行将严格贯彻落实总行的纪检监察工作指导意见，持续开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育，强化执纪监督职能，牢牢把握“严”的总基调，做好党风廉政建设和反腐败工作，推动分行纪检监察和内控合规工作取得新成效，为分行高质量发展保驾护航。